简报--2023年新员工入职培训

为新员工提供正确、相关的公司及工作岗位信息，鼓励新员工的士气，让新员工了解公司历史、政策、企业文化提供了学习的平台。减少了新员工刚入职的紧张情绪，使其更快适应公司，增强员工的归属感。为此综合管理部计划了这次的新员工入职培训。

培训由综合管理部副部长刘长锋主持，此次培训内容主要有公司概况、企业理念、人才储备、岗位职责、规章制度、福利待遇及安全生产等，来自各个部门的员工听得聚精会神，认真记录。

我司不断成长壮大，越来越重视人才的输入与培养。入职培训是员工逐渐熟悉、适应组织环境、准确定位自己角色、充分发挥自己才能的一个重要指引。综合部将会一如既往地做好员工在各个阶段的培训工作，为我公司的人才成长尽量提供充足的“肥料”与“阳光”。

综合管理部

2023年5月